Tribal Employee Incentive Allowance आदिवासी विकास विभागांतर्गत आदिवासी उपयोजना क्षेत्रात (Tribal Sub-Plan Area) कार्यरत असलेल्या अधिकारी आणि कर्मचाऱ्यांसाठी एक आनंदाची बातमी आहे. त्यांना ६व्या आणि ७व्या वेतन आयोगानुसार मूळ वेतनाच्या १५% इतका, किमान २०० रुपये ते कमाल १५०० रुपये दरमहा प्रोत्साहन भत्ता (Incentive Allowance) लागू करण्यासंदर्भात शासनाला प्रस्ताव प्राप्त झाले आहेत. यामुळे आदिवासी दुर्गम भागात काम करणाऱ्या कर्मचाऱ्यांचे मनोबल वाढण्यास मदत होणार आहे.
Tribal Employee Incentive Allowance काय आहे हा भत्ता?
या प्रोत्साहन भत्त्याचा उद्देश आदिवासी भागात, विशेषतः नक्षलग्रस्त आणि अतिसंवेदनशील म्हणून घोषित केलेल्या भागांमध्ये काम करणाऱ्या अधिकारी आणि कर्मचाऱ्यांना आर्थिक प्रोत्साहन देणे हा आहे. आदिवासी विकास विभागाने १९९९ मध्येच या भत्त्याची तरतूद केली होती. त्यानंतर, २००२ मध्ये सामान्य प्रशासन विभागाने त्यात काही सुधारणा केल्या. त्यानुसार, हा भत्ता मूळ वेतनाच्या १५% इतका, परंतु किमान २०० रुपये आणि कमाल १५०० रुपये दरमहा या मर्यादेत देय आहे.
सध्याची स्थिती आणि पुढील पाऊल
सध्याच्या परिस्थितीत, आदिवासी उपयोजना क्षेत्रातील नक्षलग्रस्त आणि अतिसंवेदनशील भागांमध्ये मुख्यालय असलेल्या अधिकारी आणि कर्मचाऱ्यांसाठी हा प्रोत्साहन भत्ता सुधारित दराने लागू करणे आवश्यक असल्याचे परिपत्रकात नमूद करण्यात आले आहे. यामुळे आदिवासी भागातील विकासासाठी प्रयत्न करणाऱ्या कर्मचाऱ्यांना अधिक प्रोत्साहन मिळेल आणि त्यांचे कार्य अधिक प्रभावी होईल अशी अपेक्षा आहे.
अधिक माहितीसाठी: सामान्य प्रशासन विभाग शासन निर्णय येथे वाचा
